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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司外部人員接待、會(huì)議服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施行政后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程，編制年度行政后勤資金預(yù)算和工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司團(tuán)建、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織安排等；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政辦公費(fèi)用及物資的管理與控制等；
5、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況；
6、負(fù)責(zé)公司客飯接待工作；
7、嚴(yán)謹(jǐn)完成員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等人力相關(guān)流程，按照要求執(zhí)行；
8、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理工作；
9、檔案建立和管理。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、2年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)；
3、形象較好，形象氣質(zhì)佳；
4、溝通順暢、表達(dá)清晰、有學(xué)習(xí)成長(zhǎng)意愿。
薪資面議
1、負(fù)責(zé)公司外部人員接待、會(huì)議服務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施行政后勤管理規(guī)章制度、實(shí)施流程，編制年度行政后勤資金預(yù)算和工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司團(tuán)建、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織安排等；
4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政辦公費(fèi)用及物資的管理與控制等；
5、定期檢查公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)施及其他固定資產(chǎn)情況；
6、負(fù)責(zé)公司客飯接待工作；
7、嚴(yán)謹(jǐn)完成員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等人力相關(guān)流程，按照要求執(zhí)行；
8、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理工作；
9、檔案建立和管理。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、2年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)；
3、形象較好，形象氣質(zhì)佳；
4、溝通順暢、表達(dá)清晰、有學(xué)習(xí)成長(zhǎng)意愿。
薪資面議
職位類別： 行政專員/助理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
5-6千/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 人員招聘和入離職手續(xù)辦理； 公積金社保管理和繳納； 員工工資制作和發(fā)放； 負(fù)責(zé)商務(wù)文件的起草、編制工作； 來訪賓客的接待陪同； 辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用發(fā)放，各類行政費(fèi)..
-
3-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參與人力資源制度建設(shè)：協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、依據(jù)國(guó)家和地方勞動(dòng)法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)員工入職、試用、轉(zhuǎn)..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：暖通設(shè)備
- 所在地區(qū)：北京-海淀區(qū)
- 聯(lián)系人：王女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：北京市海淀區(qū)永定河北路青嵐瓷行北走30米
